[컴] 조직의 모습 - Role-Driven / Rank-Driven

 조직 / 팀의 모습 / 어떤 팀의 모습 /

Role-Driven vs Rank-Driven

이 분류가 정확히 맞아들어가는 것은 아니지만, 조직의 모습을 고민하는데에 하나의 의견이 될 수 있을 듯 하다.

• 에어비앤비 엔지니어가 행복하게 일할 수 있는 이유 | 에어비앤비 엔지니어 유호현 [리얼밸리 시즌 2 EP 04] - YouTube

• Role-Driven
  • 각 전문가가 와서 각자 자신의 일에 대한 책임을 지고, 자신이 결정을 내리고 일을 추진한다.
  • 자신의 전문분야에서 직접 기획하고, 어떤 식으로 구현할 지를 정한다.
• Rank-Driven
  • 회사에서 rank 가 가장 높은 사람의 의견을 실현시키기 위해 움직인다.
  • 기획서가 다 있고, 모든 것은 결정되어 있다. 엔지니어는 그저 구현을 하면 된다.

See Also

1. [상식] 성공하는 팀의 조건 - 구글의 아리스토 텔레스 프로젝트